• Avoir de 15 à 29 ans, sans restriction d’âge pour les personnes relevant d’une RQTH.
• Etre titulaire d’un BAC
• Avoir un contrat d’apprentissage de 2 ans dans une exploitation agricole ou une entreprise de la filière agricole en productions végétales
• Avoir un projet professionnel cohérent et valider le BAC en amont de l’entrée en formation
• Avoir une entreprise d’apprentissage pour la durée de formation.
• Entretien individuel et test de positionnement. Décision dans les 20 jours suivant le premier contact et après validation des prérequis.

• 30 ans de formation supérieure dans le domaine de la production végétale (ancien BTS TV Protection des Cultures)
• Située au cœur des grandes zones de production végétale de Picardie
• Membre du CETA d’Attichy (Centre d’Etudes Techniques Agricoles) pour favoriser les échanges professionnels
• Partenaire privilégié d’Arvalis Institut du Végétal pour une meilleure professionnalisation
• Parrainée à chaque promotion par une personnalité du monde agricole pour illustrer un exemple de carrière professionnelle et favoriser l’insertion.
• A taille humaine et animée par une équipe d’enseignants issus de la recherche et du monde professionnel
• Pour trouver facilement des débouchés :Avec des fondamentaux techniques et professionnels, vous êtes opérationnels dans des secteurs variés :
  • Production : exploitant ou chef de culture,
  • Distribution : Coopératives, négoces,…
  • Développement : Chambres d’agriculture, instituts techniques, services techniques, prestataires,…
  • Entreprises : santé des plantes, semences, agro équipement,…
  • Organismes certificateurs (contrôle démarche agriculture certifiée)

Etudier et travailler en même temps : c’est un bon moyen de combiner formation et milieu professionnel. L’apprentissage est un excellent tremplin vers l’emploi grâce à une première expérience en entreprise.

La formation débute en septembre avec des alternances de 2 à 4 semaines :

• 20 semaines de formation en centre par an.
• 27 semaines d’apprentissage en entreprise par an.
• 5 semaines de congés payés par an.

Vous avez un statut d’apprenti. Vous signez un contrat d’apprentissage de 2 ans et vous percevez un salaire mensuel.

Salaires bruts mensuels sur la base du SMIC horaire au 01/01/21 : 10.25€

• Votre maître d’apprentissage encadre votre formation pratique dans l’entreprise en coordination avec le centre de formation.
• Les formateurs organisent un suivi de la progression en entreprise (livret de suivi, visites et entretiens avec le maitre d’apprentissage) et une réunion annuelle des maîtres d’apprentissage, formateurs et apprentis est organisée.

Modules d’enseignements généraux :

• M 11. Accompagnement projet personnel et professionnel
• M 21. Organisation économique, sociale et juridique
• M22. Technique d’expression, de communication, d’animation et de documentation
• M 23. Anglais
• M31. EPS
• M 41. Mathématiques
• M 42. Informatique / Technologies de l’information et du multimédia

Modules d’enseignement techniques et professionnels :

• • M 51. Marché, filière et régulation
  • M 52. Fonctionnement des organisations du secteur des productions végétales
  • M 53. Climat, sol
  • M 54. Biologie et physiologie du végétal
  • M 55. Régulations bioécologiques au sein de l’agroécosystème
  • M56. Agroéquipements
  • M 57. Statistiques et démarches expérimentales
  • M 58. Itinéraires Techniques
  • M59. Systèmes de culture
  • M71. MIL Agriculture Conservations Sols plantes sarclées et légumes plein-champ

DEBOUCHES

Chef de culture/ exploitant agricole/ conseiller ou technicien en développement/ technicien d’expérimentation/ technicien de contrôle/ chef de silo ou responsable approvisionnement/ technico commercial en agriculture 

POURSUITES D’ETUDES:

• Licence COMMERE VENTE MARKETING AGRONOMIE
• Toute autre formation en Bac+3
• Ou poursuivre vers d’autres études supérieures (licences professionnelles, formations complémentaires post-BTS dans le domaine commercial, école d’ingénieurs, école supérieure agronomique…)

Brevet de Technicien Supérieur Agricole : diplôme national de niveau 5 délivré par le Ministère de l’Agriculture, de l’Alimentation.

Le diplôme est obtenu :

50% en contrôle continu en cours de formation (CCF) et sous contrôle d’un jury

50% en examen final 3 épreuves :

• 1 épreuve écrite générale : Français et Culture socio-économique,
•  2 épreuves à caractère technique, scientifique et professionnel :
•  1 dossier soutenu à l’oral et 1 épreuve pratique de diagnostic au champ

Pour 12 mois : 8 400 € / Formation prise en charge par les OPCO et les financements obtenus par le CFA. Le reste à charge pour l’apprenti et l’entreprise est donc nul.